一种基于网络图的员工多样性排序方法[CN201810106887.0] - 浙江工业大学

专利申请

2018-02-02
公布公告

2021-10-29
授权日期

2021-10-29
终止

2031-10-27

一种基于网络图的员工多样性排序方法

* 专利信息仅供参考，不具有法律效力。有效专利

注册号： CN201810106887.0 申请日期： 2018-02-02 专利主类别： G06Q10/06 {{ classMap["G06Q10/06"] }}

申请人名称：浙江工业大学

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申请人地址：浙江省杭州市下城区朝晖六区潮王路18号

专利分类项目

G06Q10/06 : 资源、工作流、人员或项目管理，例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源；企业规划；组织模型

专利注册信息

初审公告期号	2018-02-02	初审公告日期	2021-10-29
注册公告期号	2021-10-29	注册公告日期	2021-10-29
专用权期限	2021-10-29 - 2031-10-27	专利类型	发明授权
代理组织机构	杭州斯可睿专利事务所有限公司查看该机构代理的所有专利

专利介绍

一种基于网络图的员工多样性排序方法，包括以下步骤：S1通过员工任务地点数据，建立任务地点间的加权无向网络；S2将任务地点网络变换为以任务类型为节点的加权无向任务网络；S3根据每个员工所属任务类型在任务网络中的覆盖程度得到员工多样性的初步排名；S4对于网络覆盖程度相近的员工计算其任务类型的差异性；S5综合员工任务类型的网络覆盖程度和任务差异性获得员工多样性最终排名。本发明将加权无向的任务地点网络变换为任务网络，根据员工任务类型在任务网络中的覆盖程度，结合员工任务集合的差异性，获得员工多样性的排序。

法律进度